Panduan Materi Belajar

Berikut ini beberapa programsekolah yg mungkin bisa membantu Bapak/Ibu ketua sekolah juga pengajar  pada membuat persiapan menghadapi tahunpelajaran baru. Saat ini acara kerja merupakan bukti fisik awal sebagaidokumen yg menampakan bahwa sekolah sudah melakukan suatu program. Programkerja memang tidak mempunyai fungsi ketika kita tidak melaksanakannya. Namun demikiankeberadaan dokumen seperti acara kerja tidak kalah krusial, lantaran evaluasiterhadap sekolah, baik berupa penilaian tata kelola, akreditasi sekolah,penilaian ketercapaian SPM dan bentuk penilaian lainnya berbasis dalam dokumen.sebaik apapun kegiatan yang kita laksanakan dalam kaca mata penilai tidakmemiliki arti apapun tanpa disertai dokumen pendukung. Download Program kerja UKK (Ulangan Kenaikan Kelas)SMP/MTs (1) Download Program kerja UKK (Ulangan Kenaikan Kelas)Sekolah Menengah Atas/SMK1) Download Pedoman Penyusunan RKAS Download Program Kerja Ulangan Akhir Semester (UAS) Download Program Kerja Ulangan Akhir Semester (...

Sesuai menggunakan Permendikbud No 81A  Tahun2014 mengenai Implementasi Kurikulum 2018 dalam lampiran 3 diatur mengenai PedomanKegiatan Ekstrakurikuler. Dalam Bagian Mekanisme Kegiatan Ekstrakurikulerdijelaskan bahwa pada  Kurikulum  2018, kepramukaan  ditetapkan menjadi  aktivitas ekstrakurikuler  harus berdasarkan  sekolah  dasar (Sekolah Dasar/MI) hingga  sekolah menengah  atas (Sekolah Menengah Atas/SMK).pelaksananan aktivitas ekstrakurikuler kepramukaan dapat dilakukan menggunakan bekerja sama menggunakan organisasi kepramukaansetempat/terdekat atau dikelola sendiri sang pengajar pembimbing/pembina yang ditunjuk.. Sebagai Ekstrakurikuler harus, Pramuka merupakanprogram ekstrakurikuler yang wajib diikuti sang  seluruh  peserta didik,  terkecuali  peserta didik  menggunakan kondisi  eksklusif yang  nir  memungkinkannya  buat mengikuti  kegiatanekstrakurikuler tersebut. ====================================== ====================================== Pada upload kali ini aku sharre-kan ...

Keberhasilan dalam menyelenggarakan pendidikan yang dapatdipertanggungjawabkan dan berkualitas sangat erat hubunganya dengankeberhasilan peningkatan kopetensi dan profesionalisme guru dan tenagapendidik tanpa mengabaikan hal- hal lainnya misalnya wahana dan prasarana. Salahsatu kiprah penting dalam sebuah forum pendidikan adalah kepala sekolah.kenapa ketua sekolah sebagai salah satu unsur krusial karena dia adalah satudiantara unsur lain yg memegang peran yg sangat signifikan dan setrategisdalam upayanya menaikkan profesionalisme para pengajar dan mutu pendidikan yangada pada lembaganya. Adapun kegiatan yang perlu dan menjadi tanggung jawabnya adalahkegiatan pada menyusun acara serta melaksanakanya, evaluasi acara, sertamelaporkan aplikasi program. Oleh karenanya untuk meningkatkanprofesionalitas kepala sekolah maka perlu kiranya adanya sebuah kitab pedomanyang memang di peruntuhkan secara eksklusif buat membantu kinerja menurut kepalasekolah. Untuk lebih rincinya di dalam buku kerja ...

Baca Juga Download Contoh Program Kerja Organisasi Download Contoh Program Kerja Kepala Sekolah Sd Download Contoh Program Kerja Kepala Sekolah Smp Download Contoh Program Kerja Kepala Sekolah Download Contoh Program Kerja Osis Download Contoh Program Kerja Perpustakaan Download Contoh Program Kerja Pramuka Download Contoh Program Kerja Tahunan Sekolah Dasar Download Contoh Program Kerja Download Contoh Program Kerja Uks

Mengacu pada Peraturan MenteriPendidikan  Nasional Republik  Indonesia Nomor 15 Tahun 2018 Tentang Standar  Pelayanan Minimal Pendidikan  Dasar DiKabupaten/Kota. Standar Pelayanan Minimal (SPM) pada   Sekolah Dasar (Sekolah Dasar) serta Sekolah Menengah pertama terbagi pada 2kewenangan, yakni SPM SD atau Sekolah Menengah pertama  yangmenjadi wewenang pemerintah wilayah c.Q dinas pendidikan serta SPM Sekolah Dasar atau SMPyang sebagai wewenang pihak sekolah . Bagi Anda yang inginmendownload Contoh DOKUMENTASI DAN LAPORAN PENCAPAIAN  STANDAR PELAYANAN MINIMAL (SPM) PADA Sekolah Dasar DAN SMPlink download tersedia diakhir tulisan ini. Adapun Standar PelayananMinimal (SPM) SD serta SMP  yg menjadikewenangan pemerintah daerah c.Q dinas pendidikan Kabupaten/Kota adalah sebagaiberikut: Jenis Pelayanan Dasar Standar Pelayanan Minimal Sarana serta Prasarana 1 Tersedia satuan pendidikan dalam jeda yg terjangkau menggunakan berjalan kaki yaitu maksimal tiga km buat Sekolah Dasar/MI serta 6 k...

PENGUATANPENDIDIKAN KARAKTER atau PPK adalah acara pendidikan di sekolah untukmemperkuat karakter anak didik melalui harmonisasi olah hati (etik dan spiritual),olah rasa (estetik), olah piker (literasi serta numerasi) dan olah raga(kinestetik) sesuai menggunakan falsafah pancasila TANYAJAWAB Bagaimanapenerapan konsep program Penguatan Pendidikan Karakter? ModelPPK tidak mengharuskan anak didik untuk terus menerus belajar di kelas. Namunmendorong agar anak didik dapat menumbuh kembangkan karakter positifnya melaluiberbagai kegiatan ko-kurikuler, ekstrakurikuler dalam pembinaan guru. Perludipahami, bahwa pendidikan karakter telah dilaksanakan di semua persekolahan.namun, perlu dilakukan upaya terobosan supaya pendidikan karakter ini bisadilaksanakan secara konsisten sang sekolah serta menaruh dampak yg nyata. Adakah sekolah percontohan penerapan program PPK? Ditahun 2018 sebanyak 542 sekolah (Sekolah Dasar serta SMP) sudah tergabung sebagai sekolahpercontohan penerapan acara Penguatan P...

Berdasarkan Peraturan Menteri Pendidikan serta Kebudayaan Republik Indonesia Permendikbud Nomor 28 Tahun 2018 Tentang Pemberian Kesetaraan Jabatan dan Pangkat Bagi Pengajar Bukan Pegawai Negeri Sipil, Pemberian Kesetaraan Jabatan dan Pangkat bagi pengajar bukan atau non PNS nir hanya berlaku bagi guru yg sudah mempunyai sertifikat pendidik. Lebih jelasnya silahkan perhatikan suara pasal Pasal 3 Permendikbud Nomor 28 Tahun 2018 yang menyatakan bahwa Persyaratan hadiah kesetaraan bagi guru bukan atau non PNS adalah sebagai berikut. a. Bertugas menjadi guru permanen dalam satuan pendidikan yg diselenggarakan oleh Pemerintah, pemerintah daerah, atau warga ; b. Memiliki kualifikasi akademik paling rendah sarjana (S-1) atau diploma empat (D-IV) yg diperoleh dari perguruan tinggi yg terakreditasi, bagi yang mempunyai kualifikasi akademik magister (S-2) atau doktor (S-3) dari program studi yang terakreditasi paling rendah B; c. Bagi pengajar yg mempunyai sertifikat pendidik sebagai Guru Kelas...

Bagi Bapak/Ibu guru yg akan menlajutkan studi baik ke jenjang S-1 juga S-2 serta S-3, karena saat ini tersedia beasiswa S-1, beasiswa S-2, dan beasiswa S-tiga yang diberikan pemerintah, seperti beasiswa S2 kemdikbud buat pengajar Sekolah Dasar serta Sekolah Menengah pertama yg telah digulirkan dari tahun 2018 yang lalu, akbar kemungkinan beasiswa S-dua Kemdikbud buat guru SD serta SMP masih permanen ada pada tahun 2018 serta 2018 yang akan tiba, usahakan terlebih dahulu memahami ketentuan mengenai pemberian Tugas Belajar serta Izin Belajar. Pada lepas 21 Maret 2018 Menteri Pendayagunaan Aparatur Negaratelah mengeluarkan Surat Edaran Nomor 04 Tahun 2018 Tentang Pemberian TugasBelajar Dan Izin Belajar bagi Pegawai Negeri Sipil yang isinya antara lainmengatur mengenai batas usia buat mendapatkan Tugas Belajar dan Izin Belajar,Perguruan Tinggi yang harus terakreditasi, serta ketentuan lainnya termasukkewajiban bekerja setelah Tugas Belajar terselesaikan dilakukan. Untuk lebih jelasnyasil...

PADAMU NEGERI mulai semester genapTahun Pelajaran 2018/2015 menerapkan fitur baru yaitu: Entri JadwalPembelajaran Kelas Mingguan. Fungsi serta tujuan dari fitur ini sbb: 1. Sebagai syarat utama proseskeaktifan PTK secara kolektif, dimana berdasarkan isian jadwal ini sebagai dasarditerbitkannya surat ajuan keaktifan kolektif PTK sang Kepala Sekolah (S25a) yg dirilis 23 Februari 2018 nanti. Jika Admin Dinastelah menyetujui (S25b) maka setiap PTK pada sekolah tadi diijinkan olehsistem buat cetak kartu digital masing-masing periode semester genap tahunajaran 2018/2015. .   2. Dari persetujuan Admin Dinas(S25b) maka sistem otomasi mencatatkan riwayat mengajar pada portofolio parapendidik (guru) sesuai dengan jadwal mengajar pada sekolah tersebut. Dengandemikian maka setiap Pendidik (pengajar) tidak perlu lagi mengisi riwayat mengajardi pilihan menu portofolio secara pengakuan manual baik buat sekolah induk maupun noninduk lokasi bertugasnya.  3. S25a serta S25b pula untukmembantu pelapora...